Vidéo avec audio description
Transcription de la vidéo
[Musique]
[Texte] Occasions d’emploi à Edward Jones | Carrière de représentant en services financiers
[Texte] Brad McRae II – Représentant en services financiers
[Brad] J’étais en quête d’une carrière qui me permettrait de grandir au lieu d’une carrière où je stagnais. Je cherchais aussi une entreprise ayant résisté à l’épreuve du temps.
[Texte] Travaillez pour vous-même, et non par vous-même.
[Texte] David Tam – Représentant en services financiers
[David] Edward Jones a été la seule entreprise à m’offrir mon propre bureau et un administrateur de succursale à temps plein. Je me suis donc dit que s’ils traitaient aussi bien les recrues, les représentants chevronnés ne sont certainement pas à plaindre. J’avais raison.
[Texte] Helen Rice – Représentante en services financiers
[Helen] J’ai bénéficié de la souplesse et de la liberté de bâtir la pratique que je voulais et ma progression a surpassé tout ce que j’avais pu imaginer.
[Texte] Ernie Gamino – Représentant en services financiers
[Ernie] Vous n’avez pas à investir un seul dollar et l’entreprise vous épaule dans votre réussite. Je ne sais pas où vous pouvez trouver cela ailleurs.
[Texte] Équilibre travail-vie personnelle
[Brad] L’entreprise reconnaît que plus j’obtiens de soutien de ma famille, plus je connais de succès.
[Texte] Crystal Dempsey – Représentante en services financiers
[Crystal] Grâce à la souplesse des horaires, je peux m’occuper de tout ce qui se passe avec ma famille et organiser ma journée en conséquence.
[Texte] Évidemment, je dois parfois travailler à des heures décalées, mais je peux choisir, personne ne m’impose d’emploi du temps.
[Texte] Formation et soutien. Tout au long de votre carrière.
[Texte] Shawn Creger – Représentant en services financiers
[Shawn] Vous n’avez pas à être expert au départ. Nous avons un programme de formation et des gens qui se soucient de votre réussite et y investissent. Vous aurez des accompagnateurs, des mentors. À chaque étape, quelqu’un s’investit dans vos résultats.
[Texte] Travaillez fort. Soyez récompensé.
[Texte] Geoff Meno – Représentant en services financiers
[Geoff] La possibilité de contrôler mon propre destin est très importante pour moi. Si je travaille dur, je veux en récolter les fruits. Edward Jones m’offre un potentiel de revenu illimité.
[Texte] Cindy Jones – Représentante en services financiers
[Cindy] Tout tourne autour de la passion et de la compassion à l’égard de vos clients. C’est ce qui vous permettra de faire croître vos affaires : les relations avec vos clients.
[Texte] L’avantage du partenariat
[Texte] Jill Clifton – Représentante en services financiers
[Jill] Comme nous formons un partenariat, nous travaillons ensemble pour nous soutenir mutuellement et contribuer au succès d’Edward Jones.
[Texte] Anson Sobers – Représentant en services financiers
[Anson] Nous ne considérons pas les recrues comme des dépenses, mais comme un réel investissement.
[Texte] Un travail valorisant
[Texte] Nanette Fahrenbruch – Représentante en services financiers
[Nanette] Ce que j’aime le plus du métier de représentante en services financiers, c’est la possibilité et le privilège d’avoir une incidence importante dans la vie de nos clients. Nous faisons une telle différence chaque jour; j’adore mon travail au quotidien. Ce n’est même pas du travail!
[Logo] Edward Jones
[Texte] © 2019 Edward D. Jones & Co., L.P. Tous droits réservés. Membre – Fonds canadien de protection des épargnants. edwardjones.ca. Edward Jones ne fait aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, le sexe, la religion, le pays d’origine, l’âge, un handicap, l’orientation sexuelle, une grossesse, un statut d’ancien combattant, les caractéristiques génétiques ou sur tout autre critère interdit par la loi.
[Musique]
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Edward Jones does not discriminate on the basis of race, color, gender, religion, national origin, age, disability, sexual orientation, pregnancy, veterans status, genetic information or any other basis prohibited by applicable law. If you have a disability under the Americans with Disabilities Act or a similar law and you wish to discuss potential accommodations related to applying for employment at our firm, please contact us at 1-866-788-4979. Qualified applicants with arrest and/or conviction records will be considered for employment in a manner consistent with Federal, state and local laws, including but not limited to the San Francisco Fair Chance Ordinance and the Los Angeles Fair Chance Initiative for Hiring.
Edward Jones is an equal opportunity employer, committed to providing accessible employment and developing an inclusive culture. Should you require accommodation at any time in the application for employment or during your employment, please contact us at 1-866-788-4979. We believe that diverse ideas, opinions and perspectives are good for building business. In Quebec, our Financial Advisors are known as Investment Advisors.
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